面对新冠肺炎疫情带来的影响，自贸区昆明片区、昆明经开区坚持党建引领，发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，把稳就业放在更加突出位置，打好稳定就业“组合拳”，助推疫情防控常态化和经济社会发展“双胜利”。
今年上半年，全区“提供有效就业岗位”“城镇下岗失业再就业人数”和“失业保险参保人数”等工作已超额完成全年目标任务数，其他就业工作任务也完成全年目标任务的60%以上，全区就业大局保持稳定。
区党工委、管委会始终把稳就业保就业作为践行为民服务宗旨、巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的重要举措，全体党员干部提高政治站位，全力做好稳就业保民生工作。区人社局、街道、社区“三级联动”，将就业服务、援助稳岗、就业服务等分组负责、责任压实到人。
在就业服务工作中，党员干部主动靠前，对参加网络招聘会的企业、求职者进行“1对1”的指导服务。此外，昆明经开区还与禄劝县就业局建立长期稳定的农村劳动力转移输出合作关系，精选了78家企业快递、安保、销售等工作岗位共计4009个，开发了村庄保洁员、道路养护员的“家门口”乡村公共服务岗位480个，推动建档立卡贫困户就近就地就业，并对禄劝县150名贫困农村劳动力进行“人岗对接”，确保“人岗匹配”。
区级职能部门、街道、社区分别开展中式面点师、电工、茶艺师等热门工种技能培训班，通过用理论学习、实操培训、经验分享等方式，增强技能培训的实践性与趣味性。目前，全区共计开展技能培训班15期累计培训360余人,其中美容师、茶艺师等技能培训已经完成，学员们顺利取得相应的国家职业资格证书。
昆明经开区加强政校企“无缝对接”，筛选辖区内优质企业，立足专业对口、精准就业，为昆明学院应届毕业生量身定制“岗位包”套餐。结合学生需求和专业特点，精心挑选40余家企业进校招聘，提供近1000个就业岗位，有900余名毕业生参与应聘，现场投档457份。充分利用网络招聘会、“就业彩云南”微信公众号等平台，让56名求职者、84家企业在线上安心挑选心仪岗位，无缝对接求职者和企业的需求。加大宣传力度，及时开展“进社区、进园区、进企业”就业创业优惠政策宣传活动，营造浓厚的就业创业氛围，厚植创业文化。（信息来源：机关三支部）