2月13日下午，高新区管委会召开营商环境进位争先调度会暨优化营商环境专题会，总结2022年优化营商环境工作，找准问题差距，深刻剖析原因，聚焦近期收集的企业诉求，为抓好下一步工作明确方向、找准路径。管委会副主任向明出席会议并提工作要求，政务服务局局长、高新区营商办主任毕祖华主持会议。
会上，营商办详细通报高新区2022年第四季度暨年度营商环境建设竞赛考评结果，并结合考评分析提出了工作建议；各指标牵头部门逐一汇报本指标领域扣分点、2023年工作重点及创新培育计划；研究讨论相关企业诉求议题。
向明充分肯定各部门在优化营商环境工作中付出的艰辛和努力，也明确指出，高新区优化营商环境仍然存在不少短板和问题，还有大量工作要做。
向明要求：一是要懂规则、补短板。各指标牵头部门必须认真研究大竞赛考评规则，聚焦考评维度找差距，行动上要早谋划、抢先机，切实做到“长项保持住、短板补上去”，为持续提升营商环境建设大竞赛考评成绩创造空间；二是要练内功、强素质。关注优化营商环境工作的本质要求，重点关注市场主体满意度提升，注重企业感受，认真自查研判，盯紧盯牢关键环节，实实在在为企业解决实际问题，助推园区高质量发展；三是要抓重点、善谋划。严格按照市级通知要求和高新区工作方案认真抓落实，组织好、开展好“三个听取”系列活动，把日常服务企业工作的方方面面统一到“三个听取”行动中来；四是要善改革、重宣传。各部门要高度重视改革创新和亮点培育工作，认真学习借鉴先进地区成熟经验做法和优秀改革案例，创新工作举措；加大营商环境宣传力度，充分利用宣传口资源，积极营造高新区优化营商环境的良好氛围，提升高新区营商环境知名度、美誉度；五是要重沟通、善协调。各指标牵头部门要充分发挥牵头作用，强化协同作战，凝聚强大合力。对上要积极主动协调市级指标牵头部门，对下要充分利用各配合单位的资源和实力，建立健全统筹调度工作机制，形成系统合力。
（政务服务局 供稿）